C Politique – Bernard Thibault

      

Vidéo intégrale de l’émission du dimanche 24 octobre 2010 →  Voir l’émission

Fennec – Licenciement d’un salarié

 

    

NON À LA RÉPRESSION !

   

Lors de la réunion de tous les salariés (où ceux-ci n’ont pas eu droit à la parole), le Directeur annonce qu’il va mettre des sanctions aux salariés.

Peu de temps après, la nouvelle politique de management entre en vigueur et la Direction met un salarié en mise à pied conservatoire en vue d’un licenciement pour un fait mineur.

Après avoir divisé les organisations syndicales du Foyer, s’être attaqué à la tête de la CGT, c’est maintenant un salarié de base qui subit la répression.

Le directeur annonce même à des parents de résidants : «  qu’une procédure de licenciement est en route… que les sanctions vont pleuvoir… ».

Il est clair alors que le licenciement du salarié doit servir d’exemple afin que les salariés se soumettent par la peur à la Direction.

La division et la peur sont les maîtres mots de ce nouveau mode de management.

Pendant ce temps là, on réduit les budgets salariés par la réduction de remplacements et le non remplacement de postes pourtant budgétisés.

Nous ne laisserons pas le FENNEC être géré comme une entreprise du Medef.

Si nous laissons faire ce sera chacun son tour au moindre motif !

LA CGT APPELLE DONC A UN DEBRAYAGE DE 13 H 30 A 14 H 30
LE MERCREDI 27 OCTOBRE 2010,
Juste avant la réunion du comité d’entreprise qui doit donner son avis sur le licenciement

Soutien de l’Union locale CGT de Maubeuge, SUD MCA

Retraites : On y retourne les 28 octobre et 6 novembre !

 

   NOUS 

   NE  

   LÂCHERONS

   PAS !

 

Le projet de loi de réforme des retraites fait reposer l’essentiel de l’effort sur les salariés (22,6 milliards d’euros pour les salariés contre 4,4 milliards pour les entreprises et hauts revenus). Il ne répond ni aux questions d’emploi, en particulier des jeunes et des seniors, ni à la résorption des inégalités, ni au besoin de financement.

Les salariés devraient accepter de payer la facture de la crise financière et économique dont ils ne sont pas responsables.

Une réforme injuste et inefficace

• Le recul de l’âge d’ouverture du droit à la retraite de 60 ans à 62 ans, combiné à l’augmentation de la durée de cotisation, va fortement pénaliser les salariés, et plus particulièrement ceux qui ont commencé à travailler jeunes.

• Le recul de l’âge du taux plein de 65 ans à 67 ans va durement aggraver la situation des salariés qui ont eu des parcours professionnels morcelés, en particulier les femmes dont près de 30 % font valoir aujourd’hui leurs droits à la retraite à 65 ans pour éviter une pénalité sur leur pension.

• Ce report des âges légaux va entraîner un prolongement du chômage pour les nombreux salariés qui ne sont plus en activité lorsqu’ils partent à la retraite, ce qui les pénalisera financièrement tout en reportant les charges financières sur d’autres comptes sociaux.
• La pénibilité du travail n’est pas reconnue dans ses conséquences sur l’espérance de vie des salariés qui y ont été exposés.
• Les fonctionnaires se voient imposer une hausse drastique du taux de leur cotisation, en période de gel des salaires, conduisant à une baisse importante et injuste de leur pouvoir d’achat.

Cette réforme est inacceptable !

Après la journée exceptionnelle du 19 octobre, les salariés, retraités, privés d’emploi, les jeunes… sont appelés à élargir et à amplifier la mobilisation pour qu’elle soit déterminante.

Une autre réforme JUSTE ET EFFICACE EST POSSIBLE !

Exigeons un autre partage des richesses créées par les salariés !!

A l’appel de la Cgt, Cfdt, Cftc, Cgc, Fo, Fsu, Solidaires, Unsa

Le 28 OCTOBRE, journée nationale unitaire de grèves massives et de manifestations.

• A Maubeuge, 09 h 30, mail de la Sambre, rond-point face la mutuelle de la Sambre
• A Lille Manifestation régionale unitaire – 14h 30 Porte de Paris

Le 6 NOVEMBRE, journée nationale unitaire de manifestations.

• A Maubeuge – 14 h 30, mail de la Sambre, rond-point face la mutuelle de la Sambre
• A Lille, manifestation régionale unitaire – 14 h 30 Porte de Paris

TRACT tractul28octobredef11.pdf

Communiqué de presse comqudu25octobre20101.pdf  (Maubeuge, toujours 14 h 30)